La CGT advirtió que podría convocar a un paro nacional si avanza la reforma laboral.
La Confederación General del Trabajo (CGT) volvió a ocupar el centro de la escena política tras encabezar una movilización nacional en rechazo a la reforma laboral que el Gobierno busca aprobar de cara a 2026. Durante el acto realizado este jueves 18, los principales dirigentes sindicales dejaron una advertencia clara: si la iniciativa avanza en el Congreso, no descartan un paro nacional.
La protesta se desarrolló en Plaza de Mayo y tuvo carácter de paro general simbólico, aunque sin afectar de manera directa al transporte público ni a los servicios esenciales. Sin embargo, se registraron demoras en el tránsito y en algunas dependencias de la administración pública, reflejo del impacto de la convocatoria.
El primer orador del acto fue Octavio Argüello, secretario general de la CGT, quien lanzó un discurso de fuerte contenido político y social.
“Nos quieren hacer creer que se genera trabajo quitando derechos, y eso es mentira”, afirmó. Además, llamó a sostener la movilización en las calles para defender el empleo y la dignidad de los trabajadores y sus familias.
La advertencia fue explícita: el sindicalismo inició un plan de lucha que podría escalar a una medida de fuerza de alcance nacional.
“Si no escuchan, vamos a terminar en un paro nacional”, sostuvo Argüello ante miles de manifestantes, marcando un punto de inflexión en el conflicto con el Ejecutivo.
El calendario que enciende las alertas
En paralelo a la movilización, las Comisiones de Trabajo y Previsión Social y de Presupuesto y Hacienda del Senado avanzaron con el tratamiento del proyecto de reforma laboral. Tras más de tres horas de debate, se resolvió pasar a un cuarto intermedio.
Finalmente, se confirmó que la iniciativa será tratada el próximo 10 de febrero, fecha anunciada por Patricia Bullrich, jefa del bloque de senadores de La Libertad Avanza, lo que aceleró las definiciones dentro del movimiento sindical.
Con ese escenario, los días posteriores al 10 de febrero aparecen como decisivos. En el ámbito gremial ya se barajan posibles fechas para una medida de fuerza: miércoles 11, jueves 12 o viernes 13 de febrero, aunque hasta el momento la CGT no oficializó un cronograma.
La señal política ya está dada: si el proyecto es aprobado en sesiones extraordinarias, el sindicalismo activará una respuesta inmediata. La reforma laboral, lejos de cerrar el debate, promete profundizar el conflicto entre el Gobierno y los gremios en el inicio del año legislativo.
